서부발전, 입사 1년 차 직원들과 소통···조직문화 혁신 나선다

한국서부발전은 △3년 차의 나에게 쓰는 타임캡슐 △조직문화 팀빌딩 △성격유형검사(MBTI)를 활용한 향수... 이를 통해 서로 다른 업무 방식과 가치관을 이해하고 협력적인 조직문화를 조성하는 데 초점을 맞췄다....